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Forestera

La problemática en Perú

La selva amazónica está desapareciendo a un ritmo alarmante. El año 2019 marcó un triste récord con más de 9100 km² talados solo ese año. Nuestros proyectos forman parte de la lucha contra esta deforestación y se despliegan en la región amazónica de San Martín en Perú, una de las más afectadas del país.

Esta región rural, asolada por el narcotráfico en los años 80, se está abriendo y desarrollando económicamente, convirtiéndose en una región líder en la producción de arroz, cacao, maíz, plátanos y aceite de palma. La agricultura de tala y quema se aplica ahora en áreas cada vez más grandes para cultivar productos comerciales o ganado, según modelos productivistas basados en el uso intensivo de insumos químicos y sin ninguna consideración medioambiental.

Nuestra respuesta: Forestera SCA

Nuestros proyectos se ubican junto a las comunidades de Ishichihui y Agua Blanca y se basan en una dinámica paisajística alternativa a la que se observa en la región. Hemos diseñado un sistema agroforestal que integra las singularidades locales. El objetivo es combinar la producción de variedades finas y aromáticas de cacao con los anclajes de biodiversidad existentes, las funciones de fauna y flora presentes en los corredores ecológicos, los ríos y los setos.

El principal reto al que nos enfrentamos es la restauración del suelo y la lucha contra la erosión, condición sine qua non para la reconstrucción de un territorio. El primer reto, una vez controladas las malas hierbas invasoras, es plantar especies capaces de desarrollarse en condiciones difíciles para recrear una dinámica pedológica y descompactar estos suelos asfixiados. Luego, poco a poco, sustituir estas especies por otras más adaptadas y productivas, como el cacao, y construir una sucesión vegetal que conduzca, a largo plazo, a una zona agroforestal diversificada y productiva, en un suelo que recupera progresivamente su fertilidad.

Nuestra trayectoria

Desde 2017, hemos restaurado 90 ha de terreno deforestado, y estamos iniciando un nuevo programa para otras 130 ha de restauración en 2021. El proyecto está gestionado in situ por un equipo exclusivamente peruano. Además de los 30 puestos de trabajo permanentes ya creados, se crearán otros 40 puestos de trabajo para finales de 2021. El equipo directivo/administrativo es mayoritariamente femenino. Hemos establecido un programa de formación mensual permanente para los empleados, sus familias y los miembros de la comunidad. También acompañamos a la comunidad en temas medioambientales (reciclaje de residuos, compostaje) y sociales (médicos, conversaciones con instituciones públicas).

Nuestros socios

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